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《孙权选拔人才之策》谋略解读

作者:主编 时间:2022年12月06日 阅读:543 评论:0

三国时期,18岁的孙权继其兄孙策之位为孙吴之王,西联刘备,北拒曹操,建立了与魏、蜀三足鼎立的吴国。孙权所以能继承和发展父兄的事业,关键在于他会用人。孙策临终前对孙权说:“举江东之众,决机于两阵之间,与天下争衡,卿不如我;举贤任能,各尽其心,以保江东,我不如卿。”(《三国志·吴书·孙破虏讨逆传》)

孙权在选拔人才上很重视谋略,他告诉陆逊,用人应该“忘其短而贵其长”。即是说,一个人总是有其长处和短处,用人时要着重利用其长处,不要因为其存在某些缺点而舍弃不用。

孙权一上台即“招延俊秀,聘求名士。”(《三国志·吴书·吴主传》)他不仅倚重元老旧臣,而且注重选拔年轻人才。他先后提拔的周瑜、鲁肃、吕蒙、陆逊,都是叱咤风云的人物,而当时他们都是二三十岁的年轻人。周瑜被任为都督,在赤壁之战中发挥了巨大的作用。鲁肃,周瑜将他推荐给孙权。孙权与鲁肃谈论时事,鲁肃提出:“鼎足江东,以观天下”,成为东吴立国的根本国策。尽管元老张昭说鲁肃“年少粗疏,未可用”,但孙权还是器重他。周瑜去世后,孙权令鲁肃为奋武校尉,统领周瑜的部队。吕蒙,原是吴军中的一个下级军官。孙权见他作战勇敢,且有谋略,就提拔他为横野中郎将,鲁肃死后,孙权以吕蒙统率鲁肃的部队。后来吕蒙奇袭关羽,夺回了荆州。陆逊,曾以计说吕蒙取荆州,吕蒙把他推荐给孙权。后刘备兴大军伐吴,孙权破格任用年仅20岁的陆逊为大都督,陆逊不负孙权重望,用火攻破刘备40余营,取得了夷陵之战的胜利。这些人才的录用,对于建立与巩固东吴政权起了很大的作用。

同时代的政敌曹操曾感叹地赞扬说:“生子当如孙仲谋(孙权,字仲谋)!”诸葛亮也说:孙权治国,天下贤才多,将相和,国险而民附,贤能乐为所用。曹丕称帝后,孙权上表称臣,曹丕封他为吴王。事后曹丕问孙权的使臣赵咨:“吴王何等主也?”赵咨回答说:“聪明仁智,雄略之主也。”“纳鲁肃于凡品,是其聪也;拔吕蒙于行阵,是其明也;获于禁而不害,是其仁也;取荆州而兵不血刃,是其智也;据三州虎视于天下,是其雄也;屈身于陛下,是其略也。”(《三国志·吴书·吴主传》)曹操、诸葛亮、赵咨对孙权的评价还是比较符合实际的。

清代学者赵翼在《廿二史札记》中也曾评论说:“人才莫盛于三国,亦惟三国之主,各能用人,故得众人相扶,以成鼎足之势。”

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